Customer Success Manager:in für Kundeninbetriebnahmen von Glasfaserprodukten

• Außendiensttätigkeiten entsprechend dem jeweiligen Einsatzgebiet in Oberösterreich, Steiermark und Kärnten
• Montageüberwachung, planerische Begleitung und Koordinierung von externen Dienstleistungsunternehmen im Bereich Kundeninstallationen
• Nachverfolgung von Anforderungen, Aufgaben und Störungen
• Lieferantenbetreuung, -beauftragung und Nachverfolgung von Leistungen
• Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle
• Mitwirkung bei der Erstellung von technischen Richtlinien und deren Weiterentwicklung

• Abgeschlossene Berufsausbildung und mind. 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
• Verständnis und Interesse für den Telekom- und Glasfaserbereich
• Hohe IT-Affinität, sehr guter Umgang mit MS Office ist selbstverständlich
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Kooperativ und effektiv erreichen wir gemeinsam die Individual-, Positions-, Team- und Unternehmensziele - pragmatisch sowie lösungsorientiert. Dabei kommunizieren wir empathisch, partizipativ und wertschätzend. Meinungs- und Ideenvielfalt fördern wir. Diese Werte sollten Sie teilen.

• Das Mindestgehalt, inkl. aller Gehaltsbestandteile, für diese Position beträgt 60.000 € jährlich. Bereitschaft zur Überbezahlung besteht.
• Einstufung lt. KV für alternative Telekommunikationsunternehmen
• 2 zusätzliche Urlaubstage nach dem 1. Dienstjahr
• Essenszuwendung
• Mobilitätszuschuss
• Moderne IT-Ausstattung, auch zur Privatnutzung
• Rabatte in vielen Shops und online, vergünstigter privater Internettarif bei Magenta
• Firmenevents
• Wir bieten einen hohen mobilen Arbeitsanteil (Homeoffice) an, gleichzeitig ist regelmäßige Anwesenheit im Wiener Büro nötig.
• Führungskräfte und Unternehmensleitung, die ein modernes Menschen- und Führungsbild vorleben.
• Ein Unternehmen, das für die Zukunft Österreichs im digitalen Zeitalter die essentielle kritische Infrastruktur bereitstellt.
• Freuen Sie sich auf eine wertschätzende Unternehmenskultur, ohne Dresscode im dynamischen internationalen Umfeld der Telekommunikation

Zunächst wird sich das Personalteam melden und grundsätzliche Fragen klären sowie Schnittmengen in Bezug auf Ziele und Erwartungen feststellen. Dann besteht die Möglichkeit, die einstellende Führungskraft und mögliche Kollegen und Kolleginnen kennenzulernen.

Besteht vorher schon Klärungsbedarf? Bitte zögern Sie nicht, uns deswegen zu kontaktieren. Sie erreichen uns unter jobs@alpenglasfaser.at.